Вопросы пф о досрочной пенсии безработным в 2021 году

Содержание
  1. Досрочный выход на пенсию безработным в 2021 году: кто имеет право
  2. Нормативно-правовая база
  3. Условия выхода на пенсию через Центр Занятости
  4. Расчет пенсионной выплаты
  5. Список документов, необходимых для оформления выплаты
  6. Почему могут отказать или прекратить выплаты
  7. Перевод на страховую пенсию по достижению возраста
  8. Последние изменения 2021 года
  9. Заключение
  10. Досрочная пенсия безработным предпенсионерам, когда будет в 2021 году
  11. Досрочная пенсия для «предпенсионеров»
  12. Повышение возраста
  13. Статус безработного в ЦЗН для досрочной пенсии «предпенсионера»
  14. Оформление досрочного обеспечения «предпенсионера»
  15. Необходимые документы
  16. Заявление на пенсионное обеспечение
  17. Условия получения пенсии
  18. Возможность доплаты взносов
  19. Размер пенсионных выплат
  20. Особенности досрочной пенсии
  21. Досрочная пенсия безработным: могут ли выйти досрочно в предпенсионном возрасте и назначение или оформление пенсии по старости
  22. Условия для оформления
  23. Иные льготы для предпенсионеров
  24. Правила досрочного выхода на пенсию для безработных граждан
  25. Досрочная пенсия с биржи труда: как уйти раньше на заслуженный отдых?
  26. Досрочная пенсия в 2020 году: право работника на ранний выход
  27. Льготные категории, которые будут добавлены к основным
  28. Как оформить пенсионное пособие досрочно?
  29. Пять лет до пенсии. Какие льготы и гарантии положены предпенсионерам
  30. Можно ли уволить предпенсионера?
  31. Повышенное пособие по безработице в 50 лет – рамок нет
  32. Перезагрузка карьеры
  33. Пенсия — досрочно
  34. Два дня в год — на диспансеризацию
  35. Накопления — по прежнему возрасту
  36. Региональные льготы: транспорт, ЖКУ, медуслуги
  37. Кого считают предпенсионером?
  38. Где взять справку?

Досрочный выход на пенсию безработным в 2021 году: кто имеет право

Вопросы пф о досрочной пенсии безработным в 2021 году

Повышение пенсионного возраста произошло более 2 лет назад. Далеко не все приняли подобное решение правительства положительно, однако государство обещало определенные гарантии для людей предпенсионного возраста.

В частности это касается того, что граждане, которые не могут работать по определенным причинам, но не достигшие еще установленной возрастной отметки, могут уйти на пенсию раньше. В каких случаях это возможно, основные условия и требования – все это будет рассмотрено далее.

Пенсии

Нормативно-правовая база

Все правила и требования, касающиеся досрочного выхода на пенсию, регламентируются следующими законодательными актами:

Что касается последнего нормативно-правового акта, разумеется, он касается процедуры повышения пенсионного возраста, в частности, постепенного увеличения на протяжении 5 лет. Там же обозначены дополнительные и льготные условия по выходу на заслуженный отдых.

Стоит напомнить, что с момента введения законодательной нормы, то есть с 2019 и по 2023 года, происходит поэтапное увеличение возраста выхода на пенсию — переходный период, вплоть до максимальной отметки (для женщин до 60, для мужчин до 65).

Также льготы обозначены в Федеральном законе № 1032 от «О занятости населения» от 19 апреля 1991 года. Одним из важных пунктов является то, что нетрудоустроенное население, предпенсионного возраста, имеющее отработанный необходимый стаж, имеет право выйти на пенсию на 2 года раньше.

Условия выхода на пенсию через Центр Занятости

Как уже говорилось, человек предпенсионного возраста, который не имеет возможности трудоустроиться, может оформить пенсионную выплату раньше положенного срока. Однако, для этого необходимо соответствовать определенным условиям:

  • Человек лишился рабочего места в результате сокращения или после ликвидации организации или прекращения деятельности индивидуального предпринимателя.
  • Гражданин официально является безработным, стоит на учете в центре занятости, но устроиться на другое место невозможно.
  • Безработному лицу осталось до выхода на пенсию два или меньше года. В данном случае, стоит помнить, что с 2019 года возраст для выхода на пенсию постепенно увеличивается.
  • Обязательно требуется наличие отработанного стража, который для мужчин составляет не менее 25 лет, а для женщин не менее 20 лет.
  • Наличие обязательного количества Е-баллов. В 2021 году – не менее 21-го. Данный норматив также ежегодно увеличивается на 2,4 балла. В 2025 году установленное количество Е-баллов будет составлять 30.

В итоге, при одновременном соблюдении всех вышеуказанных условий, человек может рассчитывать на досрочное оформление пенсионной выплаты. Соответственно, необходимо будет обращаться в Пенсионный фонд с соответствующими документами.

Для досрочного оформления первое, что нужно сделать, после потери работы – это встать на учет в Центр Занятости населения. Разумеется, определенное время сотрудники ЦЗН должны поработать с человеком и попытаться найти для него новое место работы. Если же поиски так и не принесли положительного результата, готовится предложение по досрочному оформлению пенсии.

Предложение – это отдельный вид документации, который передается в Пенсионный Фонд. Без указанного документа выход с биржи труда будет попросту невозможен. Также центр занятости предоставляет выписку по периодам, которые были включены в страховой стаж. Весь установленный пакет документов человек самостоятельно передает в ПФР.

Стоит сказать, что иногда Пенсионный фонд отказывает заявителю в досрочном оформлении. В таком случае, человеку нужно будет повторно обращаться на биржу труда для поиска работы. Как показывает практика, отказ может поступить по следующим причинам:

  • Человек не достиг установленного возраста или не хватает накопленных Е-баллов.
  • За заявителем по-прежнему сохраняется средняя заработная плата с последнего места работы.
  • Выплата по безработице были приостановлена или ее размер снижен.
  • Человек в течение прошедшего года 3 раза отказывался от предложенных центром занятости вакансий.

Ранее мы уже писали о досрочном выходу на пенсию по стажу:

Расчет пенсионной выплаты

Даже если человек оформил пенсионную выплату раньше установленного срока, для расчета пенсии применяется точно такая же методика, как и при иных обстоятельствах. Основная сумма формируется из базовой страховой выплаты. На текущий момент (2021 год) это значение составляет 6044,48 рублей.

Чтобы рассчитать страховую часть, необходимо умножить накопленное количество Е-баллов, на их стоимость на конкретный год. К примеру, на 2021 год, стоимость 1-го балла составляла 98,86 руб. Как уже говорилось, для досрочного оформления, минимальное количество баллов должно составлять 21.

Далее расчет проводится по следующей формуле:

СП=ИПК * СПК + ФВ.

Расшифровка значений:

  • СП – значение получаемой страховой выплаты.
  • ИПК – количество накопленных Е-баллов (на 2021 год не менее 21).
  • СПК – стоимость 1 балла на текущий период времени.
  • ФВ – фиксированная выплата.

В таком случае, если считать по общему значению, получается следующее: 21*98,86+6044,48=8120,54 руб. Опять же два последних показателя ежегодно меняются исходя из проведенной индексации.

Кроме того, существуют дополнительные повышающие коэффициенты, например, для работников Крайнего Севера и тому подобное.

  Также не стоит забывать, что если полученное значение будет меньше прожиточного минимума, оформляется специальная доплата, позволяющего увеличить значение.

Подробнее Пенсионная система в России.

Список документов, необходимых для оформления выплаты

Как уже говорилось, в первую очередь гражданину необходимо получить на руки от центра занятости предложение и справку о периодах трудового стажа. После этого он обращается в отделение Пенсионного фонда по месту проживания. Также необходимо составить собственноручное заявление о назначении пенсионной выплаты.

Помимо всего этого, потребуется приложить следующие документы:

  • Паспорт или иной документ, удостоверяющий личность заявителя.
  • СНИЛС или справку по форме АДИ-РЕГ.
  • Выписку о среднемесячном доходе за любые 60 месяцев не раньше 2002 года.
  • Трудовую книжку или иные справки и выписки, которые подтверждали бы трудовой стаж.
  • Иные документы, которые потребуют сотрудники ПФР. Среди прочего это может быть свидетельство о смене фамилии, наличии иждивенцев и так далее.

Образец заявления можно найти в отделении ПФР или в сети интернет. Одним из основных моментов, которые следует указать является способ получения пенсионной выплаты. Можно выбрать один из вариантов: в отделении почты России или на банковскую карту.

Почему могут отказать или прекратить выплаты

Отказать могут после поступления заявления, если на то имеются определенные основания. Среди всего прочего основанием может стать неполный пакет представленных документов, неточные данные и так далее. Кроме того, выплата не назначается, если человек не соответствует установленным требованиям, к примеру:

  • отсутствует необходимое количество Е-баллов;
  • увольнение с последнего места работы произошло по собственному желанию человека или по причине нарушения трудовой дисциплины;
  • не соответствует возраст и так далее.

Если гражданин считает, что поступивший от Пенсионного фонда отказ является неправомерным, он имеет право оспорить данное решение. Делается это через суд.

Что касается прекращения уже производимых выплат, то произойти это может в следующих случаях:

  • Если гражданин возобновил свою трудовую деятельность, другими словами снова устроился на работу.
  • В представленных ранее документах имеется недостоверная информация или усматривается мошенническая деятельность, с целью увеличения стажа и так далее.
  • Человек достиг пенсионного возраста.

Следует понять, что досрочная пенсия начисляется максимум только 2 года. После того, как человек достиг установленного возраста, ему назначается выплата уже на общих основаниях.

Один из основных моментов, который следует помнить заключается в том, что ПФР должен быть обязательно уведомлен о случаях, когда человек устраивается на работу после оформления выплаты.

Если же этого не сделать, гражданин будет нести административную ответственность. В таком случае выплаченные ранее государственные средства нужно будет вернуть и дополнительно заплатить штраф.

Перевод на страховую пенсию по достижению возраста

После того как человек достигнет установленного пенсионного возраста, происходит следующее:

  • Выплаты досрочной пенсии прекращаются.
  • Человеку необходимо будет повторно обратиться в ПФР уже для оформления общей выплаты.

Последний момент наиболее важен, поскольку автоматический переход не осуществляется. Обязательно нужно будет составить заявление и передать необходимый пакет документов в отделение ПФР.

Последние изменения 2021 года

На текущий год пенсионный возраст все еще продолжает постепенно повышаться. Исходя из этого право на оформление досрочной пенсии предоставляется в соответствии с установленными требованиями. Чтобы лучше понимать происходящее следует обратиться к таблице, представленной ниже:

Год достижения пенсионного возрастаВозраст в соответствии с новым законодательствомВ каком году можно будет оформить страховую пенсию (по старости)
Для мужчинДля женщин
202163582024
202264592026
202365602028

Соответственно, если необходимо оформить досрочную выплату в 2021 году, мужчине должно быть минимум 61, а женщине 56 лет.

Что примечательно, реформа, прошедшая в 2019 году, не касается тех, кто оформил страховую пенсию по старости раньше и до вступления закона в силу.

Тоже правило касается и тех, кто ушел на преждевременный отдых. Более того, сами правила оформления, на сегодняшний день, никак не поменялись.

Однако перед подачей заявления в ПФР следует учитывать измененные требования по возрасту и количеству установленных Е-баллов.

Заключение

Не стоит отрицать тот факт, что граждане предпенсионного возраста на рынке труда имеют меньшую востребованность. Поэтому найти новую работу в случае закрытия предприятия или сокращения штата достаточно проблематично.

Именно поэтому программа по досрочному оформлению пенсии существует и по сей день. Условия по ее оформлению не сказать, что абсолютно доступные, но вполне реальные и осуществимые. Не стоит только забывать об установленных требованиях.

Если все нормально, необходимо как можно скорее получать документы в ЦЗН и подавать их в Пенсионный фонд.

11 марта 2021 г.

Досрочная пенсия безработным предпенсионерам, когда будет в 2021 году

Вопросы пф о досрочной пенсии безработным в 2021 году

Граждане, находящиеся в статусе «предпенсионера», при определенных условиях могут начать получать обеспечение от государства в досрочном порядке. Основанием для этого являются трудности в вопросе поиска работы.

Досрочная пенсия для «предпенсионеров»

Если неработающий гражданин, которому до достижения возраста выхода на пенсию осталось немного, столкнется со сложностями при трудоустройстве, он может подать заявление на оформление обеспечения в досрочном порядке.

Для этого он должен встать на учет в Центре занятости населения и официально получить статус безработного. Право на досрочную пенсию предоставляется на основании положений, закрепленных в содержании закона России №1032-1 от 19 апреля 1991 года с последними корректировками от 8 декабря 2020 года.

Для получения досрочного обеспечения от государства, гражданин должен соответствовать следующим условиям:

  1. Возраст. До момента достижения пенсионного возраста ему должно оставаться не более 2 лет. В 2021 году эта отметка составляет:
    • до 1 июля 2021 года – 53 года 6 месяцев для женщин и 58 лет 6 месяцев – для мужчин;
    • с 1 июля 2021 года – 54 года 6 месяцев для женщин и 59 лет 6 месяцев – для мужчин.
  2. Причина потери работы – ликвидация предприятия или сокращение численности штата персонала (не проступок и не добровольный уход).
  3. Трудовая занятость – отсутствие подходящих вакансий, подбираемых через Центр занятости населения.

Повышение возраста

Вместе с увеличением пенсионного возраста будет увеличиваться и возраст «предпенсионера», по достижении которого он сможет претендовать на оформление досрочного обеспечения от государства. Темп роста представлен в таблице:

ДатаВозраст выхода на пенсиюВозраст выхода на досрочную пенсию в статусе неработающего «предпенсионера»
ЖенщиныМужчиныЖенщиныМужчины
1 января – 30 июня 2021 года55 лет 6 месяцев60 лет 6 месяцев53 года 6 месяцев58 лет 6 месяцев
1 июля 2021 года – 30 июня 2022 года56 лет 6 месяцев61 год 6 месяцев54 года 6 месяцев59 лет 6 месяцев
2024 год58 лет63 года56 лет61 год
2026 год59 лет64 года57 лет62 года
2028 год60 лет65 лет58 лет63 года

Статус безработного в ЦЗН для досрочной пенсии «предпенсионера»

Первый этап получения пенсии в статусе «предпенсионера» – это регистрация в Центре занятости населения в качестве безработного. На основании этого гражданину назначается соответствующее пособие. При соответствии требованиям, подать заявление на оформление пенсионного обеспечения можно будет, если:

  • сотрудники ЦЗН не смогли найти работу для гражданина (будущий пенсионер не смог трудоустроиться как минимум на две подобранных вакансии); 
  • гражданин не отказывался от предложенных вакансий;
  • гражданин не отказывался от предложения получить дополнительное образование или пройти курсы повышения квалификации.

При соблюдении всех трех пунктов сотрудник ЦЗН предложит гражданину вариант с досрочным оформлением пенсионного обеспечения. После получения работником ЦЗН согласия на этот шаг, будущему пенсионеру будет выдан соответствующий бланк, который ему нужно будет предоставить в отделение ПФР по месту регистрации.

Оформление досрочного обеспечения «предпенсионера»

Получив справку о невозможности трудоустройства в Центре занятости населения, гражданину будет нужно подать заявление в Пенсионный Фонд. Это можно сделать одним из следующих способов:

  • лично посетив отделение ПФР по месту регистрации;
  • отправив документы через Многофункциональный центр;
  • передав заявление через доверенное лицо;
  • воспользовавшись услугам почтовых отделений;
  • подав заявление дистанционно с помощью сервисов интернет-ресурса Госуслуги.

Важно: Возможность отправки заявления онлайн через Госуслуги доступна только тем гражданам, у которых есть идентифицированная учетная запись пользователя.

Необходимые документы

К заявлению на оформление пенсии в досрочном порядке в связи с невозможностью трудоустроиться необходимо приложить пакет документов, состоящий из:

  • общегражданского паспорта;
  • копии трудовой книжки или выписки из ее цифровой версии;
  • других документов, содержащих информацию о накопленном стаже трудовой деятельности (договоры гражданско-правового характера, архивные справки, приказы и т.д.);
  • справки об усредненном размере доходов гражданина за 60 месяцев (допускается брать любой желаемый период, но не ранее 2002 года);
  • иных бумаг, влияющих на размер пенсионного обеспечения.

Заявление на пенсионное обеспечение

Заявление на оформление обеспечения от государства в досрочном порядке составляется на унифицированном бланке. Используемая форма закреплена на законодательном уровне. Она вложена в первое приложение Постановления Министерства Труда РФ №48 от 14 июня 2001 года.

Большая часть информации, указываемой в заявлении, изначально прописана в бланке. Гражданину необходимо лишь заполнить некоторые графы. В них потребуется указать:

  • ФИО;
  • адрес регистрации по месту жительства;
  • дату рождения;
  • реквизиты общегражданского паспорта;
  • полное наименование и адрес подразделения Центра занятости населения, где была получена справка о невозможности трудоустроиться и дата ее получения;
  • желаемую дату назначения пенсионного обеспечения;
  • дату составления документа + подпись.

Условия получения пенсии

Ранний уход гражданина на пенсию никак не сказывается на стандартных условиях получения выплат. Для оформления страхового обеспечения гражданин все так же должен соответствовать двум требованиям:

  • иметь минимально необходимый ИПК;
  • иметь минимально требуемый срок стажа.

Вместе с увеличением пенсионного возраста, реформа 2018 года запустила процесс по повышению минимально необходимых показателей. Так, в 2021 году для получения права на страховые выплаты гражданин должен иметь:

  • индивидуальный пенсионный коэффициент в количестве 21 балла;
  • стаж трудовой деятельности – 12 лет.

Эти значения будут ежегодно расти до того момента, пока в 2024 минимальный стаж не достигнет 15-летней отметки, и в 2026 минимально необходимый ИПК не станет равняться 30.

Возможность доплаты взносов

Если на момент подачи заявления на досрочное пенсионное обеспечение гражданину не будет хватать пенсионных баллов, ему будет предоставлено право внести отчисления за самого себя. Заплатить придется сумму в размере:

МРОТ × 26% × 12

Этот взнос позволит получить 1,77 пенсионных единицы. В счет одного календарного года таким способом разрешается докупить не более 8,7 баллов.

Размер пенсионных выплат

Факт досрочного ухода на пенсионное обеспечение никоим образом не влияет на правила расчета пенсионных выплат. Их сумма рассчитывается по стандартной формуле:

ИПК × СБ + ФЧ + Н, где:

  • ИПК – сумма накопленных пенсионных баллов;
  • СБ – стоимость одной пенсионной единицы (в 2021 году составляет 98 руб. 86 коп.);
  • ФЧ – фиксированная часть страховой выплаты (после индексации от 1 января 2021 года ее размер составляет 6 тыс. 44 руб. 48 коп.);
  • Н – надбавка до регионального значения прожиточного минимума (входит в формулу только в том случае, если результат, полученный без ее участия, меньше значения ПМ).

Пенсия, оформленная гражданину в досрочном порядке в связи с невозможностью трудоустройства, также подлежит ежегодной индексации. 

Особенности досрочной пенсии

По стандартным правилам, факт получения пенсионного обеспечения не лишает гражданина возможности продолжать вести официальную трудовую деятельность.

В случае нахождения работы, он только лишь теряет право на ежегодную индексацию, вместо которой получает право на ежегодный перерасчет выплат (новая работа означает отчисление страховых взносов в ПФР, которые и будут увеличивать пенсионную выплату каждый август).

Однако гражданин, ушедший на пенсию в статусе «предпенсионера» вследствие возникновения трудностей в вопросе поиска работы, не имеет такого права. Если до момента достижения стандартного пенсионного возраста он найдет работу, он перестанет получать обеспечение. Что логично, ведь его оформление происходило именно по причине отсутствия рабочего места.

По достижении общего возраста выхода на пенсию, его пенсионное обеспечение автоматически переквалифицируется в обычное страховое. Это позволит гражданину устроиться на работу и при этом сохранить право на получение обеспечения от государства. 

Таким образом, некоторые неработающие граждане могут уйти на пенсию на 2 года раньше. В конце 2020 года на обсуждение в Правительство РФ была направлена инициатива, которая предусматривала увеличение периода с 2 до 3 лет. Однако дальше обсуждения дело не пошло, и предложение было отвергнуто.

Досрочная пенсия безработным: могут ли выйти досрочно в предпенсионном возрасте и назначение или оформление пенсии по старости

Вопросы пф о досрочной пенсии безработным в 2021 году

В ст. 32 Закона 1032-1 от 19-го апр. 1991-го (далее по тексту – Закон 1032) говорится, что некоторые граждане нашей страны имеют право выйти на пенсию:

  • ранее достижения общеустановленного возраста по новым нормам;
  • и даже ранее исполнения возраста, дающего правомочие на досрочное назначение согласно ст. 30, 32 ФЗ № 400 (также по новым нормам).

В любом случае, досрочно назначить пенсию смогут не ранее, чем за 2 года до пенсионного возраста (по основаниям общего или досрочного назначения). Конкретный срок преждевременного назначения определяет Центр занятости.

Условия для оформления

Чтобы воспользоваться указанной возможностью, гражданин должен подходить под определенные условия, в частности:

  1. он должен дать свое согласие на преждевременное назначение;
  2. он должен быть признан в установленном порядке безработным;
  3. у Центра занятости должны отсутствовать возможности найти гражданину подходящую для него работу в соответствии с профилем или квалификацией;
  4. общий стаж должен быть не менее 25-ти лет (для мужчин) и не менее 20-ти лет (для женщин);
  5. до наступления пенсионного возраста по новым правилам должно остаться 2 года или менее;
  6. причина увольнения с последнего места работы должна быть одной из следующих – либо ликвидация предприятия, ИП, либо сокращение численности, штата;
  7. у гражданина хватает пенсионных баллов, необходимых в соответствующем году (в 2019-м – не меньше 16,2 ИПК, в 2020-м году – не менее 18,6 ИПК, подробнее – в таблице ниже).

Пример № 1. Мужчина достигнет 60 лет в 2021-м году. Значит, пенсию ему назначат только в 2024-м году, то есть по достижении 63 лет. Но он может воспользоваться правом, указанным в част. 2 стат. 32 Закона 1032, то есть оформить пенсию не в 63, а чуть ранее (например, в 62 года и 8 месяцев или в 61 год и 10 месяцев), но в любом случае не ранее, чем в 61 год.

«Что будет, если после назначения устроиться на работу?»

Согласно ч. 3 ст. 32 Закона 1032, если в период выплаты пенсии, назначенной на 2 года раньше пенсионного возраста, ее получатель устроится на официальную работу, то эту пенсию платить перестанут. Если уволиться с работы, выплату пенсии возобновят.

Иные льготы для предпенсионеров

Назначить пенсию в досрочном порядке за 2 или менее года до пенсионного возраста – это право, а не обязанность ЦЗН. Соответственно, могут и отказать – даже, если гражданин удовлетворяет всем требованиям. Размер пособия будет определяться в соответствии с ч. 3 и ч. 4 ст. 34.2. Закона 1032 и зависеть от стажа лица предпенсионного возраста:

Стаж за последний год до постановки в качестве безработногоРазмер пособия по безработице
Менее 26 недель1500 рублей
Свыше 26 недель75 % от усредненного заработка – в первые 3 месяца, 60 % — в следующие 4 месяца и 45 % — в оставшееся время, но не менее 1500 рублей и не более 11280 рублей (в соответствии с Постановлением Правительства № 1375 от 15-го нояб. 2018-го года)

При этом пособие платится лишь в течение определенного времени, потом прекращает платиться, а по истечении еще некоторого времени выплаты снова возобновляются.

В общем случае периоды выплаты пособия следующие:

  • 1 год;
  • далее приостановление выплат на полгода;
  • затем снова 1 год;
  • опять приостановление на полгода и так далее.

Такой период выплат действует для граждан, которые обратились в ЦЗН и были признаны безработными не позднее 1 года после увольнения.

Исходя из част. 2 ст. 34.2. Закона 1032, если у лица есть стаж 25 лет или свыше (мужской пол) или 20 лет и более (женский пол), то период начисления пособия увеличивается на 2 недели за каждый год стажа сверх указанного значения. Например, если у мужчины стаж 27 лет, значит, платить пособие ему будут так:

  1. сначала – в течение 12 мес. и 4 недель (то есть 13 месяцев);
  2. далее – перерыв 5 мес.;
  3. снова 13 мес. идут выплаты;
  4. опять перерыв 5 мес. и так далее.

В иных случаях (если обращение в ЦЗН последовало по истечении 1 года с момента увольнения, или при увольнении за виновные действия), пособие будут выплачивать согласно аб. 2 ч. 4 ст. 31 Закона 1032:

  1. 3 мес.;
  2. потом приостановление выплат на 9 мес.;
  3. опять 3 мес. идут выплаты;
  4. перерыв 9 мес. и. т. д.

Итак, предпенсионеры могут оформить страховую пенсию на 24 мес. раньше достижения возраста по новым правилам, которые установлены недавно проведенной пенсионной реформой.

Правила досрочного выхода на пенсию для безработных граждан

Практически всем известно, что человек, официально признанный безработным, имеет право на получение пособия, правда в течение ограниченного промежутка времени.

Но, далеко не все знают о том, что гражданин, оставшийся без постоянного места работы и практически достигший пенсионного возраста, имеет право досрочно выйти на пенсию.

Не так давно, отечественное законодательство даже не догадывалось о том, что такое безработица, но после окончания советских лет это понятие стало неотъемлемой частью жизни.

Как выяснилось, развитие рыночной экономики и, являющихся ее сутью прибыльности и рентабельности, может не только повысить благосостояние граждан, но и вызвать ряд неблагоприятных последствий, например, ликвидация организации и сокращение численного состава работников.

Потеря работы – это общепризнанный и значимый социальный риск, в случае наступления которого государство должно не только обеспечить занятость своих граждан, но и оказать социальную поддержку безработному (обеспечить его средствами к существованию).

Досрочная пенсия с биржи труда: как уйти раньше на заслуженный отдых?

Вопросы пф о досрочной пенсии безработным в 2021 году

В 2020 году были приняты некоторые реформы, которые немного меняют условия раннего выхода на пенсию. Досрочная пенсия предусмотрена не только за выслугу лет, но и за работу в опасных или сложных условиях.

К льготным специальностям и отраслям относятся:

  • Медицинские сотрудники;
  • Педагоги и воспитатели;
  • Полицейские и военнослужащие, тюремные сотрудники;
  • Трактористы, крановщики, шахтеры;
  • Машинисты, летчики, моряки, участники экспедиций.

Выше представлен не полный список профессий, представители которых могут претендовать на досрочную пенсию. Этот список установлен и периодически дополняется. Чтобы узнать больше о льготных профессиях можно воспользоваться информацией из трудового кодекса Российской Федерации.

Важно. Досрочно уйти на пенсию могут люди, которые в исполнении своих профессиональных обязанностей часто сталкивались с опасными или тяжелыми условиями. Это подземные работы, экспедиции в лишенные благ цивилизации уголки станы и т.д., а также те, кто выполнял повышенные рабочие нагрузки.

Например, на ранний уход на заслуженный пенсионный отпуск могут претендовать работники текстильной или легкой промышленности, если за время их работы была отмечена высокая интенсивность нагрузок и производительность труда.

Досрочная пенсия в 2020 году: право работника на ранний выход

При условии, что трудовая деятельность человека связана с опасными, вредными или тяжелыми условиями труда, которые относятся к Списку 1 и Списку 2, он может претендовать на досрочный выход на заслуженный отдых.

Ему нужно проработать не менее половины времени, требуемого для выхода на заслуженный отдых по этим спискам. Для того чтобы воспользоваться такой прерогативой, дополнительно надо иметь необходимую сумму пенсионных баллов и определенный страховой стаж.

Общеустановленный пенсионный возраст уменьшается пропорционально имеющейся выслуги.

Льготные категории, которые будут добавлены к основным

Реформация затронула такой важный вопрос, как добавление новых категорий людей у уже существующим льготникам. Для них предусматриваются индивидуальные сроки выхода на пенсию и условия получения льгот.

К вышеперечисленным льготным профессиям добавились:

  • многодетные матери,
  • безработные предпенсионеры,
  • люди, которые имеют большой стаж;
  • ветераны боевых действий.

Многодетными считаются те, у кого трое или больше детей. Выход на досрочную пенсию происходит в зависимости от количества детей.

Для тех, кто имеет троих детей – досрочный выход на пенсию возможен за три года до положенного срока. Для тех, кто является родителем четырех детей – за четыре, для матерей пяти детей – за пять лет, и так далее.

Максимальный предел — выйти на пенсию за 15 лет, но не раньше исполнения возраста 55 с половиной лет.

Предпенсионерами считаются люди, у которых до наступления пенсионного возраста осталось пять или менее пяти лет. Поскольку, трудоустроиться по специальности в этом возрасте непросто, а тем более переквалифицироваться — для них существуют льготные условия. Чтобы воспользоваться льготой предпенсионер должен иметь подтвержденный статус безработного и состоять на учете на бирже труда.

Предпоследняя категория – это те, кто трудился официально на протяжении очень длительного периода времени. Для женщин этот срок определяется от сорока двух лет. Для мужчин — более тридцати семи лет. Выйти на пенсию до наступления положенного срока можно в возрасте не младше 55 для женщин и не младше 60 для мужчин.

Что касается военнослужащих, которые проводили часть срочной или контрактной службы в горячих точках – для них возможен досрочный выход на пенсию в возрасте не младше 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. В данный момент в отношении ветеранов боевых действий рассматриваются поправки, которые могут уменьшить возраст с которого можно выходить на пенсию.

Как оформить пенсионное пособие досрочно?

Новым законом с 1 января 2020 года повышен пенсионный возраст. Закреплены общеустановленный пенсионный возраст:

  • 65 лет для мужчин;
  • 60 лет для женщин.

Однако положениями закона установлены основания для досрочного выхода на пенсию.

Для граждан предпенсионного возраста сохраняется возможность выйти на пенсию раньше установленного пенсионного возраста при отсутствии возможности трудоустройства.

Пенсия в этом случае назначается по предложению органов службы занятости не ранее чем за два года до наступления нового пенсионного возраста с учетом переходного периода.

Основные требования – наличие страхового стажа не менее 25 и 20 лет для мужчин и женщин соответственно либо необходимого стажа работы на соответствующих видах работ, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, а также отсутствие возможности для трудоустройства.

Помимо этого, для граждан предпенсионного возраста с 1 января 2019 года максимальный размер пособия по безработице составляет 11 280 рублей. Период такой выплаты устанавливается в один год. См. “Размер пособия по безработице в 2020 году“.

Россияне предпенсионного возраста могут выйти на пенсию раньше в случае, если у них нет возможности устроиться на работу.

Как поясняют в ПФР, необходимое для досрочного оформления пенсии подтверждение, что человек не может найти работу, должны выдать в центре занятости.

Как правило, если человек не трудоустроен, он должен состоять на учете в Службе занятости населения, там и выдадут справку, если окажется, что предпенсионер действительно не может трудоустроиться и подходящих вакансий для него нет.

Также мужчины должны иметь страховой стаж не менее 25 лет, а женщины — не менее 20 лет. После получения подтверждения гражданин может выйти на пенсию на два года раньше положенного возраста с учетом переходного периода.

Выйти на пенсию досрочно также имеют право граждане, имеющие большой трудовой стаж. Это женщины со стажем не менее 37 лет и мужчины со стажем не менее 42 лет. Однако сделать они это могут не ранее 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.

Также досрочно пенсию назначают многодетным женщинам. Так, если у женщины трое детей, она сможет выйти на пенсию на три года раньше пенсионного возраста с учетом переходных положений. Если четверо детей — на четыре года раньше. Чтобы получить возможность досрочного выхода на пенсию, женщине необходимо выработать в общей сложности 15 лет страхового стажа.

Пять лет до пенсии. Какие льготы и гарантии положены предпенсионерам

Вопросы пф о досрочной пенсии безработным в 2021 году

С прошлого года у предпенсионеров появились дополнительные трудовые права и гарантии. Как их получить? Куда обращаться? И что конкретно положено предпенсионеру, если его увольняют, сокращают, если он не может найти новую работу и т. д.?

Можно ли уволить предпенсионера?

В этом году вопросы защиты трудовых прав предпенсионеров стали особенно актуальны. Из-за пандемии предприятия и организации стали сокращать персонал, и под удар нередко попадали люди предпенсионного возраста. Какие законодательные гарантии у них есть? В 2018 г. в Уголовный кодекс РФ ввели ст. 144.

1 «Необоснованный отказ в приёме на работу или необоснованное увольнение лица, достигшего предпенсионного возраста». По ней «необоснованный отказ в приёме на работу лица по мотивам достижения им предпенсионного возраста, а равно необоснованное увольнение с работы такого лица по тем же мотивам наказывается штрафом в размере до 200 тыс. руб.

или в размере зарплаты или иного дохода осуждённого за период до 18 месяцев либо обязательными работами на срок до 360 часов».

Если предпенсионер считает, что его уволили незаконно и необоснованно, ему стоит обратиться в трудинспекцию, прокуратуру и суд.
Работодатель имеет право уволить работника по собственной инициативе только по основаниям, предусмотренным ст. 81 ТК РФ: ликвидация организации, сокращение численности или штата работников организации и др.

Повышенное пособие по безработице в 50 лет – рамок нет

В данный момент в связи с пандемией максимальный размер пособия по безработице увеличен до 12 130 руб. Но если для всех остальных граждан эта мера действует до конца этого года, то для предпенсионеров увеличенная сумма пособия сохранится и после 1 января 2021 г.

Период выплаты пособия предпенсионерам тоже больше. Тем предпенсионерам, кто не менее 26 недель состоял в трудовых отношениях, пособие по безработице начисляется так: в первые 3 месяца — 75% среднемесячного заработка, следующие 4 месяца — 60% заработка, в дальнейшем — 45%.

При этом размер пособия не может быть выше максимальной величины (в 2020 г. — 12 130 руб.) и ниже минимальной (1500 руб.). За его оформлением необходимо обратиться в центр занятости по месту жительства, где вас поставят на учёт в качестве безработного и начислят выплату.

Перезагрузка карьеры

Если в центре занятости не могут подобрать работу по вашей специальности, возможно, вы сможете трудоустроиться после обучения. Специально для предпенсионеров государство разработало программу по переобучению и повышению квалификации.

Она рассчитана как на безработных, так и на тех, кто имеет работу, но хочет стать более конкурентоспособным на рынке труда. Попасть в программу можно самостоятельно, обратившись в центр занятости, или через работодателя.

Средний срок обучения — 3 месяца, в течение которых безработным предпенсионерам выплачивается стипендия в размере МРОТ, а работающим зарплата. При этом само обучение для предпенсионеров бесплатное.

Пенсия — досрочно

Если предпенсионер был уволен при ликвидации или по сокращению штата, а центр занятости так и не смог найти ему работу, он имеет право выйти на пенсию на 2 года раньше. Как прописано в ст.

32 закона «О занятости… », делается это «по предложению органов службы занятости… «.

Поэтому сначала необходимо получить данное предложение в органах службы занятости, а затем при его наличии обратиться с заявлением о назначении досрочной пенсии в Управление ПФР.

Два дня в год — на диспансеризацию

У предпенсионеров теперь есть ещё одна льгота — один раз в год им положены два оплачиваемых дня для прохождения диспансеризации. С сохранением места работы (должности) и среднего заработка (ст. 185.1 ТК РФ). Как уточняет Роструд, «эти дни предоставляются исключительно по согласованию с работодателем, а неиспользованные для диспансеризации дни сгорают и не компенсируются».

Накопления — по прежнему возрасту

По действующему законодательству, несмотря на поэтапное повышение возраста обращения за страховой пенсией, свои пенсионные накопления граждане России могут получать при достижении возраста 55 лет (женщины) и 60 лет (мужчины).

С заявлением на выплату накопительной пенсии надо обращаться в организацию, где ваши накопления формировались, — ПФР или в НПФ, если накопления были переданы в управление негосударственному пенсионному фонду.

Региональные льготы: транспорт, ЖКУ, медуслуги

Помимо федеральных льгот и гарантий существуют региональные меры соцподдержки для предпенсионеров. Обычно это льготный проезд на общественном транспорте, скидки на транспортный налог, льготы при оплате ЖКУ и медуслуг.

Например, в Москве предпенсионер может рассчитывать на бесплатный проезд на наземном городском транспорте (кроме такси), в метро, на МЦК и в пригородных электричках, а также на бесплатное изготовление и ремонт зубных протезов (кроме стоимости драгметаллов и металлокерамики), бесплатную путёвку и возмещение расходов на проезд (если не работает и лечение необходимо по медпоказаниям). Предпенсионерам — ветеранам труда даётся скидка в 50% при оплате ЖКУ.

https://www.youtube.com/watch?v=8j2eY5oWk3Y

У предпенсионеров Краснодарского края частично тоже есть льготы на проезд в городском транспорте, а местным «Ветеранам труда» положены региональные выплаты и компенсация расходов на оплату ЖКУ. В Нижегородской области пакет льгот значительно меньше, но есть скидка на оплату транспортного налога.

Для предпенсионеров ЯНАО сохранились все льготы, которые раньше давались по достижении пенсионного возраста. Одна из основных — ежемесячное пособие в 2 тыс. руб., но для этого надо отработать не меньше 15 лет на Ямале.

Неработающие ветераны округа также могут рассчитывать на 50%-ную компенсацию расходов на ЖКУ и другие льготы.

Региональные льготы устанавливаются законами субъектов РФ, поэтому они могут отличаться в зависимости от места проживания предпенсионера.
Чтобы узнать о том, какие меры соцподдержки предусмотрены конкретно в вашем регионе, обратитесь в органы соцзащиты населения по месту жительства или в МФЦ.

Кого считают предпенсионером?

Право на большинство предпенсионных льгот возникает за 5 лет до нового пенсионного возраста с учётом переходного периода. С 2019 г. и далее им пользуются женщины 1968 г. р. и старше и мужчины 1963 г. р. и старше.

Исключением, на которое не распространяется правило 5 лет, являются только налоговые льготы. Они предоставляются по достижении прежнего пенсионного возраста.

Для большинства это 55 или 60 лет в зависимости от пола, а в случае с досрочно выходящими на пенсию — раньше.

Предпенсионный возраст педагогов, врачей и других работников, у которых право на пенсию возникает при выработке спецстажа, наступает одновременно с его приобретением. Скажем, учитель, который в сентябре 2020 г. отработает педстаж, с этого же момента будет считаться предпенсионером.

Для тех, у кого пенсионный возраст не поменялся, тоже есть право на льготы за 5 лет до пенсии. Например, у многодетных мам с пятью детьми оно возникает с 45 лет, то есть за 5 лет до обычного для себя возраста выхода на пенсию (50 лет).

Где взять справку?

Это можно сделать в клиентских службах ПФР или через личный кабинет на сайте ПФР. Впрочем, в большинстве случаев справка предпенсионеру не нужна.

Достаточно подать заявление в ведомство, предоставляющее льготу, где уже будет вся информация.

ПФР запустил сервис информирования о россиянах, достигших предпенсионного возраста, данные которого используют органы власти, работодатели и ведомства (центры занятости, налоговая служба и др.)

О ваших правах
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: